مهدی احمدزاده

صفحه شخصی مهدی احمدزاده

مهدی احمدزاده

صفحه شخصی مهدی احمدزاده

مهدی احمدزاده
CMIK مخفف چهار کلمه Culture -Management -Information- Knowledge می باشد و مقصود حرکت در راستای این چهار اصل و کمک به بهبود و توسعه آنهاست.

965

بیست توصیه دوم کتاب " 121 توصیه کوچک،
اما اثر گذار برای مدیران

با عنایت به قرار بین من و شما بزرگواران؛ دومین بخش از "کتاب 121 توصیه کوچک، اما اثرگذار برای مدیران" تألیف برادر ارجمندم مهندس مهران قوامی در این قسمت ارائه خواهد شد. امید است موثر تمر واقع گردد.

21- با عصبانیت وارد جلسه ی گفت و گو نشوید.

22- بین کار و خوشی تعادل ایجاد کنید.

23-در جهت مهارت افزایی مدیران برای اداره ی نیروی کار در حال تغییر اقدام کنید.

24-عدم توجه و تمایل به مبالغه پیرامون امور محوله را ملاک ملاک عمل خود قرار دهید.

25- (اخلاص) و دوم (صداقت) دو عنصر حیاتی هستند.

26- واقع بین باشید.

27- جهت بهره وری بیشتر از زمان به برنامه ریزی و اقدام بر اساس برنامه توجه کنید.

28- قدرت ذهنی و جسمی خود را بشناسید.

29- به حرف های همه گوش دهید و با ایشان صادقانه حرف بزنید.

30- نرمش در رفتار را فراموش نکنید.

31- به نیازها و خواسته های کارکنان توجه و مراقبت نمائید.

32- اختصاص زمان و وقت برای ارتباط با مردم و کارکنان بسیار مهم است، مورد غفلت قرار نگیرد.

33-تبیین ارزش های حاکم بر سازمان و چرایی آن در جهت ایجاد رغبت و تمایل کارکنان به همکاری موثر بر اساس تحریک بر حاکمیت ارزش ها بسیار مهم است.

34- مشورت و مشارکت دادن کارکنان در اظهارنظرهای کاری و سازمانی یکی از فاکتورهای موفقیت مدیران موفق است.

35- به زیردستان و کارکنان کاری خود احترام بگذارید.

36- قسمتی از مسئولیت خود را به زیر دستان تفویض کنید.

37- تفویض اختیار همیشه دارای خطاهایی نیز هست، اما شما نگران نباشید و اعتماد کنید.

38- مراعات حال زیردستان را کنید.

39- از ایجاد تنش و استرس بپرهیزیم.

40- رعایت اصل تشویق و تنبیه و عدم رفتار یکسان در مقابل با عملکرد متفاوت با افراد را مدنظر داشته باشید.

پنج روز دیگه منتظر بخش دوم این کتاب تاثیر گذار باشید

با آرزوی موفقیت و بهروزی - مهدی احمدزاده

موافقین ۰ مخالفین ۰ ۹۴/۱۱/۱۱
مهدی احمدزاده

نظرات (۳)

I like the valuable inortmafion you supply for your articles. I’ll bookmark your blog and test again right here regularly. I am relatively sure I’ll learn lots of new stuff right right here! Best of luck for the following!
۱۴ بهمن ۹۵ ، ۰۲:۴۴ http://www.viagrageneriek.info/
Если решите не использовать данные метатеги, данная информация будет полезна – http__dev.1c-bitrix.ru/community/forums/forum6/topic41315/Удачной работы!
۱۹ بهمن ۹۵ ، ۱۲:۴۶ cialis france juin
In the Trenches: The Training Bottleneck – Intuit Small Business Blog My new employee has started, but there’s a ramp-up bottleneck when it comes to training. We’re just pushing past it as quick as we can.

ارسال نظر

ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در بیان ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.
شما میتوانید از این تگهای html استفاده کنید:
<b> یا <strong>، <em> یا <i>، <u>، <strike> یا <s>، <sup>، <sub>، <blockquote>، <code>، <pre>، <hr>، <br>، <p>، <a href="" title="">، <span style="">، <div align="">
تجدید کد امنیتی